Menu

Filter op
content
PONT Omgeving

Arbeidsmigranten in beeld: hoe gemeenten beter zicht kunnen krijgen op arbeidsmigranten

De meeste gemeenten missen een goed en actueel beeld van het aantal arbeidsmigranten binnen hun gemeente: hoeveel zijn er, waar verblijven zij en welke ondersteuning, dienstverlening of handhaving is nodig? Dit artikel vertelt waarom dit inzicht onmisbaar is voor gemeenten.

VNG 23 March 2026

Nieuws-persbericht

Nieuws-persbericht

Zicht krijgen op de arbeidsmigranten in uw gemeente is geen doel op zich, maar een voorwaarde voor goede gemeentelijke dienstverlening, passend beleid, leefbaarheid in wijken en bescherming van alle inwoners. Zonder inzicht is het lastig om gemeentelijke taken effectief en zorgvuldig uit te voeren. De komende weken zetten we daarom alles wat helpend is om arbeidsmigranten in beeld te krijgen binnen gemeenten, in de spotlight onder de noemer 'Arbeidsmigranten in beeld'.  We delen onder andere via de nieuwsbrief Naleving en LinkedIn regelmatig voorbeelden, inzichten in praktische ondersteuning die gemeenten helpen om beter zicht te krijgen op wie er in hun gemeente woont, werkt en verblijft. 

Arbeidsmigranten in hun kracht: informatievoorziening als basis 

Arbeidsmigranten in beeld krijgen begint ook bij het in hun kracht zetten van arbeidsmigranten zelf. Goede, begrijpelijke en toegankelijke informatie over inschrijving, rechten en plichten vormt daarvoor de basis. In de praktijk blijkt dat onduidelijkheid over registratie, verblijf of toegang tot voorzieningen kan leiden tot onzekerheid en kwetsbare situaties. Wanneer mensen weten waar zij aan toe zijn en waar zij terecht kunnen met vragen, kunnen problemen eerder voorkomen worden.    

Een domein overstijgende opgave: dit kan geen afdeling alleen 

Arbeidsmigranten in beeld krijgen vraagt om samenwerking over domeinen heen. Binnen gemeenten zijn verschillende afdelingen betrokken, zoals burgerzaken, toezicht en handhaving, beleid, wonen en het sociaal domein. Elke afdeling beschikt over een deel van de informatie en ontvangt signalen uit de praktijk. Daarnaast heb je als gemeente met externe partners te maken die informatie hebben zoals de RvIG, het UWV, de Belastingdienst, de Arbeidsinspectie, de provincie, huisvesters, werkgevers, uitzendbureaus, buurgemeenten, arbeidsmarktregio’s enz.

Ook de Work in NL informatiepunten (WIN-punt) zijn waardevolle informatiebronnen. Hier kunnen arbeidsmigranten terecht voor informatie en hulp bij wonen, werken en leven in Nederland. 

Op het moment dat alle informatie en signalen samenkomt, ontstaat er een compleet en betrouwbaar beeld. Deze samenwerking is geen extra stap boven op het dagelijkse werk, maar een noodzakelijke voorwaarde om gemeentelijke taken goed uit te kunnen voeren. Het gaat daarbij niet alleen om gegevens, maar ook om afstemming, gezamenlijke duiding, het tijdig herkennen van knelpunten en daarop anticiperen. 

Samen werken aan beter zicht 

Zicht krijgen op de arbeidsmigranten in uw gemeente vraagt om een samenhangende aanpak. Zoals gezegd delen we de komende periode voorbeelden, inzichten in praktische ondersteuning die gemeenten helpen om beter zicht te krijgen op wie er in hun gemeente woont en verblijft. Daarbij staat steeds de vraag centraal hoe gemeenten dit op een manier kunnen doen die past bij hun lokale situatie. Later dit jaar besteden we vanuit het ondersteuningsteam Arbeidsmigranten ook aandacht aan andere onderwerpen die raken aan arbeidsmigratie, zoals huisvesting en leefbaarheid. Zo bouwen we stap voor stap aan beter zicht op arbeidsmigranten, als basis voor goede dienstverlening en beleid.  

Heeft u vragen naar aanleiding van dit artikel? Neem dan contact met ons op via arbeidsmigranten@vng.nl of met een van de regioadviseurs.

Artikel delen

Reacties

Laat een reactie achter

U moet ingelogd zijn om een reactie te plaatsen.